溫州測(cè)試入門(mén)培訓(xùn)排名,關(guān)于軟件測(cè)試培訓(xùn)哪里好,給大家看一下關(guān)于批做軟件測(cè)試的人怎么樣了,架構(gòu)決策的重要性,架構(gòu)師認(rèn)知能力的提升。
1.批做軟件測(cè)試的人怎么樣了
我是阿里的一名員工,算算時(shí)間,從事測(cè)試行業(yè)已經(jīng)有了近10年的時(shí)間,在6年前,來(lái)到了阿里,在大廠工作的這幾年,有好有壞吧,好的是薪資不錯(cuò),我現(xiàn)在的年薪有50W左右,雖然工資在公司不算高,但在同齡人中是比較不錯(cuò)的了,算是實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)自由,想買(mǎi)的東西都能買(mǎi),不用精打細(xì)算的過(guò)日子。
2.架構(gòu)決策的重要性
架構(gòu)決策的背后是不斷取舍的過(guò)程,而取舍的目的是實(shí)現(xiàn)架構(gòu)決策的合理。由此可見(jiàn),取舍能力對(duì)于架構(gòu)決策的重要性。取舍能力還能夠充當(dāng)溝通能力與決策能力之間的一種協(xié)調(diào)器,從而實(shí)現(xiàn)在有限的資源下,能夠讓相關(guān)方的利益總和*化。
3.架構(gòu)師認(rèn)知能力的提升
隨著架構(gòu)師認(rèn)知能力的提升,不但能讓他們?cè)诿鎸?duì)事物時(shí),看清事物全貌,并從多維度視角去看待問(wèn)題,還能讓架構(gòu)師突破自身瓶頸,提升上限空間。架構(gòu)師不但需要從“不知道自己不知道”向“知道自己不知道”邁進(jìn),還要再向“知道自己知道”跨越,從而做出更正確的架構(gòu)決策。
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